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EMPRESAS

Business Coaching

Acompañamos la transformación empresarial; clarificamos y solucionamos los problemas de las empresas cerrando la brecha entre estrategia, procesos y personas.

¿Conoces a alguien que haya cambiado en un solo día? Nosotros tampoco.

Un proyecto de transformación organizacional, a través de business coaching, conlleva un plazo de ejecución de entre 6 meses hasta 2 años, los procesos son diferentes para cada empresa.

Business Coaching NO es un taller.
Es un cambio de hábitos orientados a la sostenibilidad en el largo plazo y que involucra, como eje central de la transformación a la alta dirección de la organización.

Business Coaching NO es una capacitación sacada de la librera.
Son procesos que diseñamos de acuerdo a las necesidades específicas
de la empresa.

¿De qué se trata business coaching?

ASESORÍA EN JUNTAS DIRECTIVAS

MODELO DE LOS EJES DEL CAMBIO

SESIONES DE COACHING EJECUTIVO

MODELO DE FACILITACIÓN

ACOMPAÑAMIENTO A EMPRESAS FAMILIARES

ENTRENAMIENTOS EN NEURO-SEMÁNTICA

PODERES ORGANIZACIONALES

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Logramos resultados extraordinarios en tu empresa

  • Mística de trabajo de recursos para la toma de decisiones
  • Una visión compartida para la transparencia en la rendición de cuentas
  • Claridad
  • Procesos clave rediseñados y consensuados
  • Desarrollo profesional
  • Sostenibilidad del negocio con resultados tangibles
  • Equipos comprometidos
  • Gente involucrada, divirtiéndose en su trabajo

  • Estado de recursos para la toma de decisiones
  • Procesos de sucesión
  • Expectativas y resultados tangibles logrados
  • Sentido de pertenencia
  • Equipos robustos y comprometidos a través de diálogos auténticos
  • Resolución de conflictos
  • Mejor clima laboral
  • Sostenibilidad a largo plazo

El proceso

Diagnóstico

Claridad Estratégica

¿Dónde estás? ¿Hacia dónde quieres llegar? ¿Qué necesitas?

Plan de acción

Cultura y procesos alineados

Cerramos la brecha entre personas y procesos, alineándolos hacia un mismo objetivo.

Ejecución

Personas comprometidas

Personas felices que sean dueños de los procesos de su empresa

Evaluación

Resultados extraordinarios

Una empresa que cumpla con sus metas y con un personal que se siente parte de la misma